大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于创业计划书模板烟酒店的问题，于是小编就整理了2个相关介绍创业计划书模板烟酒店的解答，让我们一起看看吧。
如何看待魅族高管下海创业，方向电子烟？电子烟到底有多暴利？
电子烟的火爆源于美国那家年终奖人均133万的公司，广阔的市场容量，80%左右的毛利润，简直就是最完美的生意，2018年起，国内的电子烟行业突然就火了，资本疯狂跟进助推，某品牌凭借先机收获了多家知名资本的注资，短短一年半的时间，每月营收已达上亿，公司估计几十个亿，一如当年的滴滴，当年的摩拜项目。
互联网时代，时间就是金钱，每出现一个新的风口，往往就会有发展壮大，瑞幸咖啡创立仅仅17月便在美国成功上市。资本的嗅觉越发的灵敏，投资速度越发的快准狠，创业者们秉承唯快不破的原则，以极短的时间占领极大的市场，生怕留给后来者任何喘息的机会，即便如此，后来者们察觉到后仍然一哄而上，纷纷意图分上一杯羹。
电子烟的突然火爆，一如当年的滴滴和快的，摩拜和OFO,以及直播行业，段视频行业等等风口，终将会倒下去一片，最后留下少数的几家更强大甚至垄断。
坐标深圳，在一家只有我一个员工的创业电子烟公司，月薪资3500，剩下的是老板画的蛋糕，我应该继续努力吗？
1.据我所知，电子烟公司尤其是创业型公司，主要做的是外贸，那你的工作职能是什么？如果是业务性质，那你工资组成应该是底薪加提成，而不是固定薪资。如果是行政或者跟单文员一类的，那你进入创业型小公司，那你的工作本身也没什么挑战性。
2.其次，你自己的学历专业等又是什么？如果是业务，本身入行门槛就不高，这行业学历高的和能力强的才能赚到钱，比如行业前几的SMOK，15年校招就已经要985研究生了，有朋友在那边工作，工资待遇超级高。学历虽然不是特别重要，但是也是必要的。
3.关于能力，本身做业务的门槛低，真正想要赚到钱，靠底薪是不行的，大公司工作的话，你就是某道工序上的一颗螺丝钉，不否认能给你提供更好的机会和平台资源。但是小公司能让你从零到百，所有步骤都是亲力亲为，所以自己出来创业的有很多是在小公司学到的东西，尤其是这个行业。
4.如果你是新人，那么现在是学习阶段，拿到3500底薪还是不错的，因为深圳并不是大家想的一来就是七八千上万的工资待遇。深圳比较出名的一些电子烟品牌，业务很多给3000底薪，但是人家要求入职三个月必须做到底薪加提成上八千左右。
5.与其自己想不开郁闷，不如好好想想怎么开发客户接单，或者提升自己的能力，跳槽去更好的企业。
你好我是生涯咨询师法桐。这个问题我来回答。我说说你想想。
我翻译一下你的问题看看是不是正确：这个公司就我一个人，业绩靠我，我只拿3500，老板剥削我。我要不要走？
顺着你的问题我想问你，你觉得拿到多少钱就可以满足不走了呢？5000？8000？或者10000？
我推测你还比较年轻刚入职场，即使是10000的工资对你目前的生活现状，尤其是在深圳会有本质改变吗？可能有点难。
但是如果20000乃至30000呢？那当然好。也许你会说，老板不会给啊。对，这就是我想给到你思考的点。你是否在这个岗位继续努力的判断标准，其实不应该是现在的月薪，而是能否有助于你快速提升职场实力，在未来五倍十倍的提高收入。在职场努力最终是为了自己，而不是老板。
比如你所在的电子烟行业，对行业的理解、拿单的能力、稳定出货的渠道客户***，这些事真正值大价钱的是事情。你修炼到位的话绝对不愁有老板花大价钱雇你。
最后我分享给你一句话：对于那些剥削你的老板最好的回击不是负气而走，而是有一天告诉他我要离职了，工资翻了几倍。
以上建议供你参考，谢谢
到此，以上就是小编对于创业***书模板烟酒店的问题就介绍到这了，希望介绍关于创业***书模板烟酒店的2点解答对大家有用。
